辭職遇到天價未約金怎么辦？某人與一家公司簽訂了5年合同，兩年后因個人原因向領(lǐng)導提交了辭職報告，沒有獲準，按合同上賠償違約金的公式，他的違約金高達50萬左右，這該怎么辦？這樣的賠償肯定是有很大問題的，按照《勞動法》規(guī)定，勞動合同依法訂立就具有法律約束力，任何乙方提出解除勞動合同就應(yīng)當承擔相應(yīng)的違約責任，但法律又規(guī)定違約責任需要公平合理呵護知己，只就只能仲裁委員會或法院進行認定。勞動爭議的一方當事人應(yīng)資勞動爭議發(fā)生日即知道應(yīng)當知道權(quán)利被侵害在日起30日內(nèi)向勞動仲裁委員會進行申訴。若果當事人一方明確表示拒絕支付違約金的，而不是無力支付的，就應(yīng)當在60日內(nèi)向法院提起訴訟，未能申訴的，可以以超過時效為由拒絕支付違約金。企業(yè)在進行研發(fā)和生產(chǎn)時，要遵守相關(guān)法律法規(guī)，避免侵犯他人的專利權(quán)。常州建筑工程合同法律訴訟流程

《民法典》規(guī)定的協(xié)議離婚設(shè)置冷靜期。根據(jù)***千零七十六條男女雙方自愿離婚的,應(yīng)當訂立書面離婚協(xié)議,并親自到婚姻登記機關(guān)申請離婚登記。離婚協(xié)議應(yīng)當載明雙方自愿離婚的意思表示和對子女撫養(yǎng)、財產(chǎn)及債務(wù)處理等事項協(xié)商一致的意見。***千零七十七條自婚姻登記機關(guān)收到離婚登記申請之日起三十日內(nèi),任何一方不愿意離婚的,可以向婚姻登記機關(guān)撤回離婚登記申請。

離婚冷靜期并不是針對所有的離婚?，F(xiàn)如今有一部分人離婚只是一時沖動，甚至結(jié)婚才幾個月，如果貿(mào)然離婚，不僅是給國家的離婚率作貢獻，而且也給自身的家庭帶來無限的煩惱和麻煩，如果是真的想要離婚，夫妻必須在60天以內(nèi)到民政局兩次，一次是離婚登記申請（有些城市的取號難度可見一斑），一次是申請發(fā)離婚證。如果有了這個離婚冷靜期，不想離婚的那一部分人就要在30天內(nèi)撤回申請或者在60天內(nèi)不做任何表示。那民政局的工作也輕松了。

如果想要跳過這個離婚冷靜期那就要提供乙方家暴、遺棄、虐待、騙婚、**等惡劣情形，直接訴訟離婚，訴訟離婚基本不存在什么冷靜期。

浦東新區(qū)民事法律訴訟代理遺產(chǎn)是指自然人死亡時遺留的個人合法財產(chǎn)。

離婚后可以要求對方反還彩禮嗎？有下列幾種情況可以要求女方反還彩禮：1.雙方一直沒有辦理結(jié)婚登記手續(xù)的，沒有法律上的婚姻關(guān)系，這是原則性的規(guī)定。2.雙方雖辦理結(jié)婚登記手續(xù)，但并未共同生活的。3.彩禮是男方婚前贈與，數(shù)目較大，且給付后造成男方無法生活的情況。《中華人民共和國民法典》婚姻家庭編的解釋（一）第五條當事人請求返還按照習俗給付的彩禮的，如果查明屬于以下情形，人民法院應(yīng)當予以支持：（一）雙方未辦理結(jié)婚登記手續(xù)；（二）雙方辦理結(jié)婚登記手續(xù)但確未共同生活；（三）婚前給付并導致給付人生活困難。適用前款第二項、第三項的規(guī)定，應(yīng)當以雙方離婚為條件。

構(gòu)成故意傷害罪，某人必須實施了傷害行為。傷害行為是指損害他人身體健康的行為，通常表現(xiàn)為破壞人體組織的完整性或者破壞人體***的正常機能。例如，用刀砍、用棍棒毆打他人身體，導致他人身體受傷；或者故意駕車沖撞他人，致使他人身體受到損傷等，這些都是明顯的傷害行為。傷害行為可以是作為，也可以是不作為。作為的傷害行為，是指積極地實施某種動作導致他人受傷，比如主動攻擊他人。不作為的傷害行為，則是指負有特定的作為義務(wù)，能夠履行而不履行，從而導致他人受傷。比如，負有照顧兒童的義務(wù)，卻故意不給予必要的照顧，導致兒童受傷。需要注意的是，傷害行為必須具有非法性。如果是基于正當防衛(wèi)、緊急避險等合法理由而實施的造成他人傷害的行為，不構(gòu)成故意傷害罪。另外，傷害行為造成的傷害結(jié)果必須達到一定的程度。我國刑法中對于故意傷害罪的傷害程度通常分為輕傷、重傷和致人死亡三種情況。只有傷害結(jié)果達到輕傷以上的程度，才可能構(gòu)成故意傷害罪。總之，判斷是否構(gòu)成故意傷害罪，關(guān)鍵在于行為人是否實施了非法的、達到一定傷害程度的傷害行為。勞動工傷是指員工在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到的人身傷害事故。

法律訴訟的流程法律訴訟一般遵循一定的流程，包括起訴、受理、審理前的準備、開庭審理、判決等階段。在起訴階段，原告需要向有管轄權(quán)的法院提交起訴狀和相關(guān)證據(jù)，明確訴訟請求和事實理由。法院在收到起訴狀后，會進行審查，如果符合受理條件，將予以受理并通知雙方當事人。審理前的準備階段，法院會向被告送達起訴狀副本，確定開庭日期，并組織雙方進行證據(jù)交換等工作。開庭審理是訴訟的**環(huán)節(jié)，雙方當事人在法庭上進行陳述、舉證、質(zhì)證和辯論，法官根據(jù)雙方的陳述和證據(jù)進行審理。***，法院會根據(jù)審理情況作出判決，判決結(jié)果可能是支持原告的訴訟請求，也可能是駁回原告的訴訟請求。法律訴訟的成本與風險法律訴訟往往需要投入大量的時間、精力和金錢。當事人需要支付律師費、訴訟費等費用，如果需要進行鑒定、評估等，還可能產(chǎn)生額外的費用。同時，法律訴訟也存在一定的風險。案件的結(jié)果具有不確定性，即使當事人認為自己有理有據(jù)，也不能保證一定能勝訴。而且，訴訟過程可能會對當事人的聲譽、商業(yè)關(guān)系等產(chǎn)生不利影響。例如，一家企業(yè)在與競爭對手的專利侵權(quán)訴訟中，雖然投入了大量的資金和時間，但**終敗訴，不僅沒有獲得賠償，還導致企業(yè)形象受損，市場份額下降。建筑施工合同是一種承攬合同，它規(guī)定了承攬人和定作人之間的權(quán)利和義務(wù)。常州建筑工程合同法律訴訟流程

夫妻可以約定婚姻關(guān)系存續(xù)期間所得的財產(chǎn)以及婚前財產(chǎn)歸各自所有、共同所有或部分各自所有、部分共同所有。常州建筑工程合同法律訴訟流程

工商認定一般指的是工傷認定，其程序通常包括以下幾個步驟：申請申請人：用人單位、工傷職工或者其近親屬、工會組織都有權(quán)提出工傷認定申請。用人單位應(yīng)當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)提出申請。若用人單位未在規(guī)定期限內(nèi)提出申請，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。受理社會保險行政部門收到工傷認定申請后，應(yīng)當在 15 日內(nèi)對申請人提交的材料進行審核。材料完整的，作出受理或者不予受理的決定；材料不完整的，應(yīng)當以書面形式一次性告知申請人需要補正的全部材料。調(diào)查核實社會保險行政部門受理工傷認定申請后，根據(jù)審核需要可以對事故傷害進行調(diào)查核實。用人單位、職工、工會組織、醫(yī)療機構(gòu)以及有關(guān)部門應(yīng)當予以協(xié)助。職業(yè)病診斷和診斷爭議的鑒定，依照職業(yè)病防治法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對依法取得職業(yè)病診斷證明書或者職業(yè)病診斷鑒定書的，社會保險行政部門不再進行調(diào)查核實。作出決定社會保險行政部門應(yīng)當自受理工傷認定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認定的決定，并書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。常州建筑工程合同法律訴訟流程